“Поддържащият Инженеринг” е термин, въведен от Grupo Samarco, който означава постоянна връзка между фирмата работодател и работника по време на пребиваването на българския екип от специалисти. Опитът ни показва, че повечето от конфликтите, който възникват по време на трудовите взаимоотношения могат да бъдат предизвикани в резултат на комуникативни недоразумения, културни различия или просто от случайности. Забелязали сме, че оказвайки помощ на работника по време на неговото интегриране на новото работно място (нова държава, нови колеги, нов език), същият достига много бързо оптималната си производителност, което от своя страна удоволетворява както фирмата, така и работника.

Дейността на “Поддържащия Инженеринг” се състои от прости стъпки, но периодичността на поддръжката, както по отношение на фирмата работодател, така и на работника, множеството дребни “детайли”, на които обръща внимание нашето конструктивно посредничество е ключът, който ни отличава от фирмите за временна заетост. В заключение, можем да кажем, че “Поддържащият Инженеринг” е средството, което предлагаме, за да можем максимално да увеличим както производителността на работника, така и неговата удоволетвореност към фирмата работодател.